Период адаптации – это своего рода стресс для нового сотрудника и коллектива. По этой причине в компаниях очень часто существует специально созданная программа по процессу активного приспособления индивида к условиям новой социальной среды. Это комплекс по мерам, который призван помочь специалисту без лишних проблем в новые условия работы, почувствовать внутреннюю атмосферу в компании, усвоить общие стандарты и правила поведения, ознакомиться с ключевыми сотрудниками и менеджментом и как итог – успешно пройти срок испытания.